Tradycyjna firma Herzog walczy o przyszłość: rozpoczęła się restrukturyzacja!

Tradycyjna firma Herzog walczy o przyszłość: rozpoczęła się restrukturyzacja!

Tradycyjna firma Herzog, założona w 1902 roku, stoi przed fundamentalną zmianą. Siedziba firmy znajduje się w Kirchheim am Neckar w Badenii-Wirtembergii i działa w branży outdoorowej i samochodów kempingowych. Potrzeba tego dostosowania wynika z długoterminowych konsekwencji gospodarczych pandemii korony, rosnących cen i znacznego spadku sprzedaży. W odpowiedzi Herzog wykorzystuje prawo upadłościowe i restrukturyzacyjne do zmiany pozycji i wprowadzenia zmian strukturalnych. Spółkę wspierają doświadczeni eksperci restrukturyzacyjni z kancelarii prawnej Schultze & Braun, pod kierunkiem syndyka Holgera Blümle.

Pomimo trudnej sytuacji działalność biznesowa jak dotąd przebiega bez ograniczeń. Obecna liczba pracowników wynosi około 60 pracowników. Wynagrodzenia pracowników są zabezpieczone na okres trzech miesięcy poprzez świadczenia na wypadek niewypłacalności. Celem środka restrukturyzacyjnego jest zachowanie przedsiębiorstwa i zabezpieczenie jak największej liczby miejsc pracy. Tymczasowy syndyk masy upadłościowej i dyrektor zarządzający Erich Eugen Herzog analizuje obecnie sytuację gospodarczą i bada kompleksowe możliwości restrukturyzacji.

Proces inwestorski i perspektywy na przyszłość

W ramach przeorientowania rozpoczęto już proces inwestorski. Rozpoczęły się dyskusje z potencjalnymi inwestorami, zapraszamy więcej zainteresowanych. Celem jest pozycjonowanie spółki na przyszłość, co ewentualnie można osiągnąć poprzez udział w istniejącej spółce lub integrację z grupą kapitałową. Inicjatywa jest ważna nie tylko dla ustabilizowania Herzoga w obecnej sytuacji, ale także dla otwarcia nowych perspektyw na przyszłość.

Wyzwania stojące przed Herzogiem nie są wyjątkowe. Podjęto już drugą próbę restrukturyzacji przez inną firmę rodzinną w regionie Badenii-Wirtembergii, co podkreśla niepewną sytuację w branży. Obecne warunki gospodarcze sprawiają, że szybka i ukierunkowana reakcja jest niezbędna, aby zapewnić przetrwanie tradycyjnego przedsiębiorstwa. Dlatego przebieg procesu restrukturyzacji ma ogromne znaczenie zarówno dla pracowników, jak i dla przyszłości firmy w branży kempingowej, turystycznej i rekreacyjnej.

Jak fr.de I merkur.de okaże się, jak rozwiną się rozmowy z inwestorami i planowana restrukturyzacja. Najbliższe miesiące będą kluczowe dla dalszego istnienia Herzoga i przyszłości jego pracowników.