Nedostatok personálu v bazénoch: Hľadá sa plavecký majster – leto sa blíži!
Nedostatok personálu v nemeckých fondoch: výzvy, riešenia a úloha AI. Pohľad na aktuálny vývoj.

Nedostatok personálu v bazénoch: Hľadá sa plavecký majster – leto sa blíži!
Nedostatok personálu v krytých a vonkajších bazénoch je v Nemecku novým problémom. Podľa prieskumu Združenia mestských podnikov 38 percent opýtaných poolov ešte začiatkom mesiaca nemalo obsadené všetky pozície. Do tohto prieskumu sa zapojilo 113 prevádzkovateľov mestských bazénov a ukazuje, že vo viac ako jednom zo štyroch bazénov je viac ako 10 percent pozícií neobsadených. Tieto sťažnosti majú priamy vplyv na prevádzku, pretože 12 percent operátorov muselo v minulej sezóne počas víkendov dočasne zatvoriť pre nedostatok personálu alebo preplnenosť ZVW nahlásené.
Vysoký dopyt občanov po možnostiach plávania naráža na čoraz menšiu ponuku bazénov a inštruktorov plávania. Tento problém ešte viac prehlbujú demografické zmeny, ktoré by mohli prehĺbiť nedostatok kvalifikovaných pracovníkov v tejto oblasti. V boji proti tomuto trendu sa niektorí operátori spoliehajú na moderné technológie, ako je video dohľad založený na AI, aby podporili plaveckých majstrov. 34 percent prevádzkovateľov má v úmysle v najbližších troch rokoch využívať systémy AI na dohľad nad vodou, hoci použitie takýchto technológií je zložité a drahé kvôli vyššej kamerovej náročnosti vo vonkajších bazénoch.
Výzvy pre kúpeľňový priemysel
Výzvy v bazénovom priemysle zdôrazňujú aj výsledky štúdie vedenej prof. Dr. Jürgenom Frankom z univerzity v Osnabrücku. Štúdiu s názvom „Stav a budúcnosť bazénových spoločností: Zamestnanci bazénov ako faktor úspechu“ zadala Nemecká spoločnosť pre kúpanie. Okrem iného rieši nedostatok kvalifikovaných pracovníkov a energetickú krízu. Rozhovory s HR manažérmi v poolových spoločnostiach objasňujú súčasný nedostatok zamestnancov a možné opatrenia na prilákanie a udržanie zamestnancov. Ako je znázornené, je identifikovaných a prioritných päť oblastí činnosti na zabezpečenie nedostatku kvalifikovaných pracovníkov DGfdB vysvetlil.
Situácia na vonkajších bazénoch sa naďalej zhoršuje. V lete 2023 museli mnohé vonkajšie bazény zostať zatvorené, pretože celoštátne chýba približne 3000 plaveckých majstrov, ako uvádza Spolkový zväz nemeckých majstrov v plávaní (BDS). Práca plaveckého majstra sa vyznačuje veľkou zodpovednosťou, no nízky nástupný plat len 2 200 eur v hrubom odrádza prípadných záujemcov. Armin Bölke, plavecký majster z Mundelsheimu v Bádensku-Württembersku, podrobne opisuje výzvy, ktoré so sebou prináša jeho práca, a zdôrazňuje psychický stres spôsobený jeho úlohou záchrancu života a negatívnu atmosféru spôsobenú nepokojmi a drogami vo vonkajšom bazéne.
Dôsledky nedostatku personálu
Dodatočné zaťaženie spôsobené nedostatkom personálu znamená, že približne 80 z viac ako 6 000 krytých a vonkajších bazénov v Nemecku musí každý rok zatvoriť. Nemecká spoločnosť pre záchranu života (DLRG) zároveň varuje, že 59 percent desaťročných detí nevie bezpečne plávať. Môže za to pokles výučby plávania a je to ďalší varovný signál pre budúce plavecké schopnosti novej generácie.
Kombinácia súčasných výziev v bazénových spoločnostiach a hlbokých spoločenských zmien by mohla z dlhodobého hľadiska ohroziť plaveckú kultúru v Nemecku, ak sa nenájdu adekvátne riešenia.