Creșe de zi din Unterensingen: Îngrijirea de urgență restricționează masiv familiile!

Creșe de zi din Unterensingen: Îngrijirea de urgență restricționează masiv familiile!

La grădinița Brückenstraße din Unterensingen, există o nevoie tot mai mare de îngrijiri de urgență din cauza lipsei de personal. În ultimele luni, instituția a informat frecvent părinții cu privire la schimbările pe termen scurt ale orelor de îngrijire, adesea târziu seara sau dimineața devreme. Acest lucru a determinat municipalitatea să limiteze orele de deschidere a grădiniței. Echipa de grădiniță se luptă cu un nivel ridicat de absenteism al profesorilor, care are un impact direct asupra calității îngrijirii.

Alex Liefermann și partenerul său sunt supuși unei presiuni imense din cauza situației actuale. Fiul ei Liam trebuie adesea să stea acasă două zile pe săptămână, deoarece grădinița nu poate oferi îngrijire. În timp ce mama lucrează în retail, biroul la domiciliu nu este posibil pentru ea. Liefermann, care lucrează independent în industria media, este obligat să anuleze comenzile. Povara financiară a familiei este estimată la între 300 și 500 de euro mai puțin pe lună.

Lipsa acută de personal în centrele de zi

Lipsa personalului în centrele de zi este o problemă larg răspândită. Multe facilități își reduc orele de îngrijire a copiilor sau închid grupuri, ceea ce afectează foarte mult părinții care adesea nu găsesc alternative. Danny Eggert și Christin Dieckhöfer sunt, de asemenea, afectați de aceste provocări. Există doar zece locuri de îngrijire de urgență disponibile în grădinița lor, ceea ce agravează și mai mult situația.

Educatorii își exprimă frustrarea față de problemele în curs de desfășurare, deoarece nu își pot satisface nevoile educaționale. Ann-Christin Schlosza, o educatoare, a raportat nivelurile ridicate de stres cauzate de lipsa personalului. Potrivit Diakonie Düsseldorf, în cele 48 de unități, există o lipsă a aproximativ 80 de angajați calificați cu normă întreagă, ceea ce exacerbează situația.

Măsuri de politică și perspective

CEO-ul Michael Schmidt este în favoarea unei scăderi temporare a standardelor de personal din cauza penuriei de muncitori calificați, care este văzută ca o soluție temporară. În Saxonia Inferioară sunt deja planificate modificări ale legii care vor face posibilă integrarea personalului mai puțin calificat în îngrijire. În Renania de Nord-Westfalia, trei ani de formare pentru educatori sunt în prezent impuse prin lege, ceea ce încetinește reducerea decalajelor.

În plus, ministrul federal pentru afacerile familiei, Lisa Paus, prezintă un document de strategie care vizează atragerea mai multor lucrători calificați. Se estimează că există un deficit de până la 90.000 de educatori la nivel național. Paus intenționează să finanțeze recalificarea noilor educatori și să sprijine recrutarea de specialiști străini. Tatăl de familie Liefermann solicită de urgență măsuri pentru a ușura povara familiilor afectate și pentru a îmbunătăți calitatea îngrijirii în centrele de zi.

Situația actuală provoacă pe toți cei implicați – de la educatori la părinți până la factorii de decizie politică. Sunt necesare măsuri pentru a asigura în sfârșit îngrijire fiabilă pentru copii și pentru a ușura povara familiilor.

Pentru mai multe informații despre problema penuriei de personal în centrele de zi, vă rugăm să vizitați articolele de pe ntz.de şi tagesschau.de.