Munka, család, párkapcsolat: Így érheted el a tökéletes egyensúlyt!

Munka, család, párkapcsolat: Így érheted el a tökéletes egyensúlyt!

2025. október 14-én Leonbergben kerül sor a Gerlingeni Felnőttképzési Központ által Leonberg városával együttműködésben szervezett előadásra, amely a karrier, a mindennapi családi élet és a párkapcsolat összeegyeztethetőségével foglalkozik. A rendezvény célja, hogy impulzusokat, stratégiákat és elgondolkodtatót adjon a tartalmas hétköznapokhoz. Ez különösen fontos, mivel sok szülő és gondozó kihívást jelent a munkahelyi célok és a családi kötelezettségek összehangolása között. Haufe Akadémia jelentették.

Az előadás előadója egy tapasztalt vállalkozó, aki egyben egy hivatásos katona édesanyja és élettársa is. Azt tervezi, hogy személyes tapasztalatait ötvözi a pártanácsadásból és a kommunikációtudományból szerzett szakmai know-how-jával. Az eseményre a leonbergi Neuköllner Straße 3-5 B bejáratánál található konferenciateremben kerül sor, és 19:00-kor kezdődik. A belépő 6,00 euró, előzetes regisztráció javasolt. A fennmaradó jegyek a pénztárban kaphatók.

Jelenlegi kihívások a család és a munka egyensúlyának megteremtésében

A kompatibilitás témája különösen aktuális az életmodellek és a családszerkezetek elmúlt évtizedekben bekövetkezett változásai miatt. Egyre több szülő dolgozik, és nő az egyedülálló szülők száma. A Szövetségi Családügyi Minisztérium tanulmánya szerint a gyermekes munkavállalók 96%-a fontosnak tartja a családbarát intézkedéseket. Ennek ellenére 91%-uk fontosnak tartja a gondozási idők összeegyeztethetőségét a munkájával, de csak 37%-uk érzi úgy, hogy a megvalósítást jól hajtották végre.

A kihívások összetettek: gyakran hiányzik a megfelelő gyermekfelügyeleti hely, a rugalmatlan munkaidő és a magas szakmai igények pedig stresszhez és túlterheltséghez vezetnek. Hangos Haufe Akadémia A megkérdezettek több mint 60%-a stresszesebbnek találja az életét, mint 15-20 évvel ezelőtt. Ezek a nyomások sok szülőt arra késztetnek, hogy csökkentsék a munkaidejét, vagy teljesen elhagyják a munkát, ami egyes esetekben bérkieséshez és negatív karrierlehetőségekhez vezet.

Stratégiák a kompatibilitás javítására

A sikeres munka-magánélet egyensúly megteremtése azonban jelentősen javíthatja az életminőséget, az alkalmazottak elégedettségét és a termelékenységet. A rugalmas munkaidő-modellek, az otthoni irodai lehetőségek és a támogató vállalati kultúra néhány javasolt stratégia. Például a vállalatoknak támogatást kell nyújtaniuk a gyermekgondozásban és -gondozásban, és fontolóra kell venniük az idő- és stresszkezeléssel kapcsolatos továbbképzéseket.

A leonbergi rendezvény tehát nemcsak a személyes fejlődés lehetőségét jelenti, hanem egy lépést is egy olyan munkakultúra felé, amely egyensúlyban tartja a szakmai sikereket és a tartalmas családi életet. Az ilyen témák iránti érdeklődés mutatja, mennyire fontos, hogy a társadalom és a vállalatok is megfelelő keretfeltételeket teremtsenek a modern család kihívásainak leküzdéséhez.