Tarjouskriisi: 34 000 koulutuspaikkaa tarjolla Baden-Württembergissä!

Tarjouskriisi: 34 000 koulutuspaikkaa tarjolla Baden-Württembergissä!

Baden-Württembergin koulutustilanne jatkuu kireänä: tällä hetkellä yli 34 000 harjoittelupaikkaa on täyttämättä. Yli puolet lounaassa tarjottavista koulutuspaikoista on vielä avoinna, mikä viittaa vakaviin markkinaeroihin. Tämä tilanne on erityisen havaittavissa verrattuna toukokuussa 2023 raportoituihin lähes 67 000 harjoittelupaikkaan ja kahden edellisen vuoden laskuihin. äänekäs ZVW Ilmoittautui vain noin 46 300 hakijaa, mikä korostaa vieläkin selvemmin täyttämättömiä paikkoja.

Hakijoista lähes 12 400:lla on ulkomaanpassi, mikä on yli 16 % kasvua viime vuoteen verrattuna. Monet näistä nuorista ovat pakolaisia, jotka etsivät uutta näkökulmaa Saksasta. Kasvusta huolimatta noin 22 700 nuorta etsii edelleen koulutuspaikkaa, mikä kuvastaa ratkaisujen tarvetta.

Mahdollisuustoimikunta: Syyt täyttämättömiin koulutuspaikkoihin

Tärkeimmät syyt työpaikkojen puutteeseen ovat yritysten vaatimusten ja nuorten pätevyyden yhteensovittaminen. Tärkeillä seikoilla, kuten arvosanat, kielitaidot ja sosiaaliset taidot, on tässä ratkaiseva rooli. Työnantajat eivät ilmeisesti aina ole valmiita antamaan hakijoille, joilla on vaikeuksia päästä alkuun, mahdollisuutta – monissa tapauksissa potentiaalia voi olla hyödyntämättä.

Näiden haasteiden voittamiseksi on olemassa rahoitusohjelmia, kuten "avustettu koulutus", jotka tukevat yrityksiä sopivien hakijoiden löytämisessä ja koulutuksen aikana. Vuonna 2024 kuitenkin vain 6 320 yritystä Baden-Württembergissä hyödynsi tätä rahoitusvälinettä. Tämä viittaa siihen, että tällaisten avuntarjousten käytössä on edelleen huomattavaa potentiaalia.

Markkinatilanne ja koulutusammatit

Koulutusmarkkinoiden tilannetta ei leimaa vain täyttämättömät työpaikat, vaan myös suuri määrä mahdollisia ammatteja. Esimerkiksi Baden-Württembergissä on edelleen tarjolla koulutuspaikkoja eri aloilla. Tämä sisältää:

• Altenpflegehelfer/in: 64
• Bankkaufmann/frau: 101
• Fachverkäufer/in Lebensmittelhandwerk: 382
• Kaufmann/frau im Einzelhandel: 2.048
• Mechatroniker/in: 128
• Pflegefachmann/frau: 163

Tämä luettelo osoittaa, että mahdollisuudet tuleville harjoittelijoille eri aloilla ovat laajat. Haasteena on kuitenkin löytää sopivia ehdokkaita avoimiin tehtäviin.

Toinen näkökohta nykyisessä koulutustilanteessa on tarve edistää monimuotoisuutta ja suvaitsevaisuutta. Työnantajia kannustetaan harkitsemaan hakijoita, joilla saattaa olla epätavallisia ansioluetteloita tai joilla voi olla vaikeuksia päästä alkuun. Tämä näkökulma voisi auttaa lisäämään alhaista kiinnostusta monissa koulutuspaikoissa ja torjumaan ammattitaitoista työvoimapulaa maassa.

Tulevat kuukaudet ovat ratkaisevia Baden-Württembergin koulutusmarkkinoiden kehitykselle. Vain yritysten, oppilaitosten ja nuorten itsensä välisellä tiiviillä yhteistyöllä on mahdollista voittaa olemassa olevat esteet.