Suche
Mein Konto
SKANDAL i Ludwigsburg-distriktet: vakuum for bedriftsråd setter arbeidsplasser i fare!
NGG kritiserer mangelen på bedriftsutvalg i Ludwigsburg-distriktet og etterlyser bedre arbeidsforhold for ansatte.
SKANDAL i Ludwigsburg-distriktet: vakuum for bedriftsråd setter arbeidsplasser i fare!
**Utrolig!** Mat-glede-restaurantforeningen (NGG) er lamslått av de alarmerende forholdene i Ludwigsburg-distriktet. I en ødeleggende situasjon som de kaller et «bedriftsrådsvakuum», står mange av de rundt 12 290 bedriftene i distriktet uten noen ansatterepresentasjon! Stuttgart Nyheter rapporter om den katastrofale situasjonen der ansatte er forsvarsløse mot sine arbeidsgivere!
Administrerende direktør i NGG Stuttgart-regionen, Magdalena Krüger, oppfordrer på det sterkeste til etablering av bedriftsutvalg! Disse skal fungere som talerør for ansatte og få til akutte forbedringer i arbeidshverdagen. Fra rettferdige treningsforhold til helsevern og å ansette traineer – listen er sjokkerende lang! Men den spente økonomiske situasjonen i mange sektorer øker de presserende bekymringene. Hvis den føderale regjeringens planlagte lovendringer kommer, er det en risiko for at arbeidsforholdene vil fortsette å synke!
Sjokkerende nyvalg i Birtat!
Imidlertid var det en bemerkelsesverdig snuoperasjon på Birtat Meat World SE i Murr! Etter ni måneder med spennende forberedelser og flerspråklige informasjonskampanjer ble det for første gang valgt et bedriftsutvalg her. Ludwigsburg 24 melder om en rekordstor valgdeltakelse på nesten 90 %! Av 127 ansatte var det utrolige 114 som deltok i valget! Som et tegn på håp ble to kvinner og fem menn valgt inn i bedriftsrådet - **en sensasjon for arbeidsstyrken!**
De ansatte ved Birtat får endelig mer deltakelse i bedriften sin, til tross for mange hindringer! Takket være støtten fra NGG og rådgivende nettverk "Fair Mobility", ble språkbarrierer overvunnet. En sjokkerende studie fra WSI fant at i 45 % av selskapene der et arbeidsråd ønsket å opprette, fant ikke valgene sted på grunn av arbeidsgiverintervensjon. Men ikke slik med Birtat! Her har de ansatte snudd flisa!
Betydningen av bedriftsråd i Tyskland
Men hva er grunnen til dette ropet og engasjementet? Bosporos 24 gir informasjon om den avgjørende rollen til bedriftsråd i Tyskland. Visste du for eksempel at bedrifter med fem eller flere ansatte er pålagt å opprette et bedriftsutvalg? At de risikerer en bot på inntil 10.000 euro hvis de ignorerer medbestemmelsesretten? Tysk arbeidslov tvinger arbeidsgivere til å involvere bedriftsrådet i mange viktige avgjørelser, fra fastsettelse av arbeidstid til oppsigelser!
Bedriftsutvalgets rettigheter er enorme! Arbeidstakermedvirkning er ikke bare et hyggelig tillegg, men en juridisk forankret forpliktelse som arbeidsgivere må ta på alvor. I en tid hvor den økonomiske usikkerheten øker, er etableringen av bedriftsutvalg viktigere enn noen gang for å sikre arbeidsplasser og rettferdige vilkår. Et rop fra ansatte for deres rettigheter avslører den dystre virkeligheten som mange ansatte i Tyskland opplever hver dag!
Kritikken av situasjonen i Ludwigsburg-distriktet er bare begynnelsen. **En endring i arbeidsverdenen er i horisonten!** Er du klar til å følge denne endringen? Vær klar! De neste dagene kan bli avgjørende for mange ansatte!