Suche
Mein Konto
Nov veter v Mayrhönesu: Plüderhausen ima nove lastnike!
Podjetje Mayrhönes iz Plüderhausna ima nove lastnike. Po dolgem iskanju Manfred Hönes preda Leonhardu in Maren Braig.
Nov veter v Mayrhönesu: Plüderhausen ima nove lastnike!
Podjetje Mayrhönes s sedežem v Plüderhausnu je doživelo pomembno lastniško spremembo. kako ZVW poroča, je 83-letni ustanovitelj in prejšnji partner Manfred Hönes dolgo časa iskal ustrezne naslednike. Med iskanjem njegovega naslednika so se zanimala tudi večja podjetja, vključno z mednarodnimi prijavitelji. Hönes pa je imel drugačno vizijo prihodnosti podjetja.
Nova lastnika sta postala Leonhard in Maren Braig, ki bosta podjetje vodila tudi v prihodnje. "Zaupam v nove lastnike," je dejal Hönes. Manuela Seidel-Hönes, ki je prej delovala kot generalna direktorica, bo ostala v podjetju in bo še naprej imela osrednjo vlogo v operativnem poslovanju. Zdi se torej, da spremembe delujejo v smeri zdrave prihodnosti podjetij.
Izzivi pri predaji podjetja
Naknadna primopredaja podjetja je kompleksen proces, ki upošteva relevantne interese lastnikov, družin in naslednikov. Kot je mogoče prebrati na spletni strani IHK München, naj bi se za primopredajo dogovorili tri do deset let pred predvideno primopredajo. Ta pristop omogoča pripravo podjetja na naslednjo generacijo in poudarja potrebo po temeljiti pripravi.
Poslovno nasledstvo, bodisi načrtovano bodisi iz nuje, vpliva na vse podjetnike. Na to lahko gledamo celo kot na različico ustanovitve podjetja, ker osnovne strukture že obstajajo. Osrednji element te primopredaje je vrednotenje podjetja, ki pogosto ne daje objektivnega rezultata. Namesto tega je nakupna cena rezultat pogajanj med kupcem in prodajalcem ter nanjo močno vplivata ponudba in povpraševanje.
Podpora naslednikom
IHK ponuja obsežne vodnike na temo nasledstva, ki vsebujejo informacije o različnih fazah procesa, opravilih in vrednotenju podjetja. Poleg tega so na voljo kontrolni seznami, ki lahko podpirajo sistematično načrtovanje in pripravo na predajo. Platforme, kot so naslednja sprememba in borza naslednikov IHK pomagata podjetnikom najti ustrezne naslednike in uspešno izvesti primopredajo.
Strukturne spremembe v Mayrhönesu predstavljajo pomemben korak v novo dobo in kažejo, da se tudi tradicionalna podjetja lahko soočijo z izzivi nasledstva s predvidevanjem in načrtovanjem.