Suche
Mein Konto
Traditionelle firma Wildermuth lukker efter 119 år – 100 arbejdspladser tabt!
Det traditionsrige byggefirma Karl Wildermuth i Bietigheim-Bissingen lukker efter 119 år. Næsten 100 medarbejdere mister deres job uden fratrædelsesgodtgørelse.
Traditionelle firma Wildermuth lukker efter 119 år – 100 arbejdspladser tabt!
Den triste nyhed om lukningen af en anden traditionel virksomhed i Tyskland blev offentliggjort i dag. Karl Wildermuth Bauunternehmen GmbH u. Co. KG fra Bietigheim-Bissingen lukker efter 119 års forretning. Hvordan Merkur berettede, at alle knap 100 medarbejdere blev opsagt med øjeblikkelig virkning - og uden fratrædelsesgodtgørelse. Hovedårsagen til denne drastiske beslutning er den anspændte økonomiske situation og et massivt fald i ordrer.
Ledelsen af familievirksomheden, der oprindeligt blev grundlagt i 1906 af Christian Schwemmer og blev overtaget af Karl Wildermuth efter Anden Verdenskrig, understreger, at beslutningen ikke afspejler holdets præstationer. Wildermuth-virksomheden, der i sin storhedstid beskæftigede op mod 180 personer, blev ledet af tredje og fjerde generation af Wildermuth-familien.
En bekymrende tendens i byggebranchen
Lukningen af Wildermuth er ikke en isoleret hændelse, men en del af en bekymrende tendens i byggebranchen. Højt Byggebranchen Afkastet af salget i byggebranchen faldt fra 10,2 % i 2020 til blot 7,0 % mellem 2021 og 2023. Denne udvikling er ledsaget af en stigning i insolvenserne i byggebranchen. Mens der blev registreret 4.909 konkurser i 2001, steg antallet igen til 1.610 i 2024.
Udover Wildermuth er andre virksomheder i regionen berørt. En traditionel virksomhed fra Reutlingen og en billeverandør i Deggingen står også over for lignende udfordringer. Denne situation forværres af et fald i byggetilladelser og færdiggørelser, især inden for boligbyggeri. Antallet af færdiggørelser i 2024 faldt med 14,4 % i forhold til året før, ifølge en analyse Byggeri links kommer frem.
IG Bau har kritiseret ledelsens fremgangsmåde og klaget over, at mangeårige medarbejdere blev afskediget fra virksomheden uden fratrædelsesgodtgørelse. Det rejser ikke kun spørgsmål om virksomhedens sociale ansvar, men øger også usikkerheden blandt de tilbageværende medarbejdere i den fornyende byggebranche.
Konklusion og udsigter
Hvordan situationen i bygge- og anlægsbranchen vil udvikle sig, er endnu uvist. Den nuværende økonomiske situation viser allerede et opsving i erhvervsklimaet, som steg i maj 2025, men der er fortsat usikkerhed om fremtidige ordrer og tilhørende økonomisk stabilitet. De kommende måneder bliver afgørende for at teste levedygtigheden af byggefirmaer i Tyskland og potentielt finde nye måder at stabilisere industrien på.