Eberspächer: Futuro incerto para empregos em Esslingen e Rhineland-Palatinate

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Até 2027, Eberspächer, em Esslingen, garantiu empregos, apesar dos cortes globais de empregos. Os desafios da mobilidade eletrônica permanecem.

Eberspächer in Esslingen sichert bis 2027 Arbeitsplätze trotz globalem Stellenabbau. Herausforderungen durch E-Mobilität bleiben bestehen.
Até 2027, Eberspächer, em Esslingen, garantiu empregos, apesar dos cortes globais de empregos. Os desafios da mobilidade eletrônica permanecem.

Eberspächer: Futuro incerto para empregos em Esslingen e Rhineland-Palatinate

O fornecedor de automóveis Eberspächer chegou a um acordo para sua sede em Esslingen (Baden-Württemberg), que exclui as terminações operacionais até o final de 2027. Este regulamento beneficia cerca de 1.000 funcionários na sede. A descarga só é possível com os dois lados. O acordo é um raio de esperança em uma época em que Eberspächer luta com as vendas estagnadas e a mudança para a eletromobilidade. O novo CEO Jörg Steins descobriu que as vendas estão no nível do ano anterior após cinco meses, o que ilustra os desafios da indústria. O grupo gerou vendas de 5,3 bilhões de euros em 2024, o que representa um declínio em comparação com os 6,4 bilhões de euros de 2022. .

No entanto, o local não é o mesmo para todos os locais. Enquanto a sede em Esslingen é protegida por este Contrato, não há garantia de trabalho para outros locais da empresa. Isso afeta particularmente as subsidiárias que Eberspächer catem em Herxheim e os controles automotivos da Divisão em Landau no Palatinato, onde um total de cerca de 205 empregos deve ser extraído. Cerca de 150 e cerca de 55 lugares devem ser cancelados em Herxheim, enquanto apenas cerca de 15 posições são afetadas na sede. .

Desafios da mobilidade eletrônica

As razões para os cortes de emprego planejadas são diversas. O lento desenvolvimento da mobilidade eletrônica na Alemanha e na Europa, bem como uma demanda decrescente por veículos elétricos, representam desafios significativos para Eberspächer. Martin Peters, sócio -gerente da empresa, também expressou que as declarações sobre o desenvolvimento do local de trabalho são difíceis em outros locais. Isso indica que a incerteza sobre o desenvolvimento futuro do mercado também tem uma forte influência no gerenciamento de pessoal.

Além disso, a Eberspächer construiu recentemente um novo trabalho para aquecedores de carros elétricos na Bulgária, mas o vendeu em 2024. A mudança em direção a veículos elétricos, especialmente anunciada por grandes clientes como a Mercedes-Benz, começou, mas não no ritmo que era esperado pelos fornecedores. A empresa enfrenta o desafio de se afirmar em um mercado em rápida mudança, no qual os queimadores tradicionais ainda desempenham um papel importante. 31 de dezembro de 2027 representa o prazo para transformação bem -sucedida para Eberspächer.

Eberspächer está atualmente em discussões com o conselho de obras e o sindicato, a fim de tornar os cortes de emprego planejados socialmente aceitáveis. Mesmo que o grupo ainda veja potencial nos locais da Rhineland-Palatinate, apesar dos contratempos, resta ver como o desenvolvimento do mercado será moldado nos próximos meses. Os funcionários já foram informados sobre as medidas de austeridade necessárias e podem se ajustar a uma mudança adicional no setor automotivo.