Традиционната компания Wildermuth затваря след 119 години – 100 загубени работни места!
Традиционната строителна компания Karl Wildermuth в Bietigheim-Bissingen се затваря след 119 години. Близо 100 служители губят работата си без обезщетение.

Традиционната компания Wildermuth затваря след 119 години – 100 загубени работни места!
Тъжната новина за закриването на още една традиционна компания в Германия беше обявена днес. Karl Wildermuth Bauunternehmen GmbH u. Co. KG от Bietigheim-Bissingen се затваря след 119 години бизнес. как Меркурий съобщи, че всичките почти 100 служители са били уволнени незабавно - и без никакви обезщетения. Основната причина за това драстично решение е напрегнатата икономическа ситуация и масовият спад на поръчките.
Ръководството на семейния бизнес, който първоначално е основан през 1906 г. от Кристиан Швемер и е поет от Карл Вилдермут след Втората световна война, подчертава, че решението не отразява представянето на отбора. Компанията Wildermuth, която в разцвета си е давала работа на до 180 души, се управлява от третото и четвъртото поколение на семейство Wildermuth.
Тревожна тенденция в строителния бранш
Затварянето на Wildermuth не е изолиран инцидент, а част от тревожна тенденция в строителната индустрия. Силно Строителна индустрия Възвръщаемостта на продажбите в строителната индустрия спадна от 10,2% през 2020 г. до едва 7,0% между 2021 г. и 2023 г. Това развитие е придружено от увеличаване на неплатежоспособността в строителната индустрия. Докато през 2001 г. бяха регистрирани 4909 фалити, броят им отново се повиши до 1610 през 2024 г.
Освен Wildermuth са засегнати и други компании в региона. Традиционна компания от Ройтлинген и автомобилен доставчик в Дегинген също са изправени пред подобни предизвикателства. Тази ситуация се влошава от спада на разрешителните за строеж и завършването, особено в жилищното строителство. Броят на завършените сгради през 2024 г. е намалял с 14,4% спрямо предходната година, сочи анализ Строителни връзки се появява.
IG Bau разкритикува подхода на ръководството и се оплака, че дългогодишни служители са били уволнени от компанията без обезщетение. Това не само повдига въпроси относно социалната отговорност на компанията, но и увеличава несигурността сред останалите служители в обновяващата се строителна индустрия.
Заключение и перспектива
Как ще се развие ситуацията в строителния бранш, предстои да видим. Текущата икономическа ситуация вече показва възстановяване на бизнес климата, който се увеличи през май 2025 г., но несигурността относно бъдещите поръчки и свързаната с тях икономическа стабилност остава. Следващите месеци ще бъдат от решаващо значение за тестването на жизнеспособността на строителните компании в Германия и потенциалното намиране на нови начини за стабилизиране на индустрията.