Trh práce v okrese Rems-Murr: stagnácia napriek vysokému dopytu po kvalifikovaných pracovníkoch!

Trh práce v okrese Rems-Murr: stagnácia napriek vysokému dopytu po kvalifikovaných pracovníkoch!

V máji 2025 zostala situácia na trhu práce v okrese Rems-Murr stabilná, no bez výraznejších zlepšení. Pracovná agentúra vo Waiblingene uvádza, že miera nezamestnanosti zostáva nezmenená na úrovni 4,5 percenta, čo v porovnaní s predchádzajúcim rokom znamená nárast o 0,5 percentuálneho bodu. V súčasnosti je evidovaných 11 096 ľudí bez práce, čo je oproti aprílu nárast o 46 ľudí a o 1 329 (14 %) viac ako vlani. Zarážajúce je, že tento nárast sa týka len tých, ktorí poberajú občianske dávky, pričom nezamestnanosť medzi poistencami úradu práce klesla o 89 osôb, no stále je o 511 osôb vyššia ako v minulom roku.

Za posledné štyri týždne sa ako novozamestnaných zaevidovalo 849 ľudí, pričom 709 mohlo svoju nezamestnanosť ukončiť získaním nového zamestnania. Okrem toho sa 559 ľudí začalo vzdelávať alebo sa vzdelávať. Napriek týmto číslam oznámili spoločnosti v okrese Rems-Murr 428 nových pozícií, ktoré treba obsadiť, čo naznačuje pokračujúcu potrebu kvalifikovaných pracovníkov. Najviac voľných pozícií je v oblastiach ekonomických služieb, výroby a zdravotníctva a sociálnych služieb.

Potreba kvalifikovaných pracovníkov a ďalšieho vzdelávania

Pracovná agentúra a Ústredie práce Rems-Murr sa intenzívne zaoberajú kvalifikáciou pracovnej sily. Približne 1 000 ľudí v okrese Rems-Murr v súčasnosti absolvuje financované odborné vzdelávanie, čo predstavuje viac ako tretinový nárast v porovnaní s predchádzajúcim rokom. Ide o súčasť iniciatívy na zlepšenie pracovných príležitostí a podporu firiem pri hľadaní kvalifikovaných pracovníkov, ktorá bude pokračovať aj v roku 2025. V roku 2024 bolo financovaných viac ako 1 800 kurzov ďalšieho vzdelávania, čo v porovnaní s rokom 2023 znamená nárast o takmer 29 percent.

Záplava pracovných ponúk však zostáva zameraná najmä na kvalifikovaných pracovníkov a ľudí s diplomom, pričom klesá počet ponúk pre ľudí bez odbornej kvalifikácie. V okrese Rems-Murr je momentálne vypísaných 1 191 voľných školiacich miest na rok 2025, ktoré sa majú obsadiť špeciálne s cieľom zmierniť nedostatok kvalifikovaných pracovníkov. Existuje rozsiahly nedostatok kvalifikovaných pracovníkov, keďže 80 % uvádzaných pracovných miest je zameraných na kvalifikovaných pracovníkov.

Monitoring kvalifikovanej práce Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí sa okrem toho zameriava na budúce výzvy trhu práce, ktoré sú ovplyvnené demografickými zmenami, digitalizáciou a geopolitickými faktormi. V období rokov 2024 až 2028 sa bude analýza tokov na trhu práce priebežne aktualizovať s prihliadnutím na tento vývoj s cieľom presne zaznamenať potrebu kvalifikovaných pracovníkov a identifikovať úzke miesta v rôznych profesijných skupinách. Očakáva sa tiež, že počet zamestnaných ľudí v nasledujúcich rokoch nebude postačovať na pokrytie budúcej potreby kvalifikovaných pracovníkov, čo si vyžaduje strategické preorientovanie v odbornom vzdelávaní a ďalšom vzdelávaní.

Celkovo zostáva trh práce v okrese Rems-Murr pomerne stabilný, ale prechádza transformáciou, ktorá predstavuje príležitosti aj výzvy do budúcnosti.

Ďalšie informácie nájdete na Stuttgarter Nachrichten, [Emplohtml agencymenten