Darba tirgus Rems-Murr rajonā: stagnācija, neskatoties uz lielo pieprasījumu pēc kvalificētiem darbiniekiem!

Darba tirgus Rems-Murr rajonā: stagnācija, neskatoties uz lielo pieprasījumu pēc kvalificētiem darbiniekiem!

2025. gada maijā darba tirgus situācija Remsa-Mūra rajonā saglabājās stabila, taču bez būtiskiem uzlabojumiem. Vaiblingenes nodarbinātības aģentūra ziņo, ka bezdarba līmenis paliek nemainīgs 4,5% apmērā, kas nozīmē pieaugumu par 0,5 procentpunktiem salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu. Pašlaik bezdarbnieku statusā ir reģistrēti 11 096 cilvēki, kas ir par 46 cilvēkiem vairāk, salīdzinot ar aprīli, un par 1329 (14%) vairāk nekā pērn. Pārsteidzoši ir tas, ka šis pieaugums skar tikai iedzīvotāju pabalstu saņēmējus, savukārt nodarbinātības aģentūrā apdrošināto bezdarbs samazinājies par 89 cilvēkiem, bet joprojām ir par 511 augstāks nekā iepriekšējā gadā.

Pēdējo četru nedēļu laikā par jaunajiem bezdarbniekiem reģistrējušies 849 cilvēki, savukārt 709 bezdarbu varējuši izbeigt, iegūstot jaunu darbu. Turklāt apmācību vai tālākizglītību sāka 559 cilvēki. Neskatoties uz šiem skaitļiem, Rems-Murr rajona uzņēmumi ir ziņojuši par 428 jaunām amata vietām, kas liecina par nepārtrauktu nepieciešamību pēc kvalificētiem darbiniekiem. Lielākā daļa vakanto amatu ir ekonomisko pakalpojumu, ražošanas, kā arī veselības un sociālo pakalpojumu jomās.

Nepieciešami kvalificēti darbinieki un tālākizglītība

Nodarbinātības aģentūra un Rems-Murr darba centrs intensīvi nodarbojas ar darbaspēka kvalifikāciju. Apmēram 1000 cilvēku Rems-Murr rajonā pašlaik apgūst finansētu profesionālo apmācību, kas ir vairāk nekā par trešdaļu vairāk nekā iepriekšējā gadā. Šī ir daļa no iniciatīvas nodarbinātības iespēju uzlabošanai un uzņēmumu atbalstam kvalificētu darbinieku atrašanā, kas tiks turpināta arī 2025. gadā. 2024. gadā tika finansēti vairāk nekā 1800 tālākizglītības kursi, kas nozīmē pieaugumu par gandrīz 29 procentiem salīdzinājumā ar 2023. gadu.

Tomēr darba piedāvājumu plūdi joprojām galvenokārt ir vērsti uz kvalificētiem darbiniekiem un cilvēkiem ar grādiem, savukārt piedāvājumu skaits cilvēkiem bez profesionālās kvalifikācijas samazinās. Patlaban Rems-Murras rajonā uz 2025. gadu ir norādīta 1191 brīva apmācību vieta, kuras paredzēts aizpildīt tieši, lai mazinātu kvalificētu darbinieku trūkumu. Pastāv plaši izplatīts kvalificētu darbinieku trūkums, jo 80% no ziņotajām darbavietām ir paredzētas kvalificētiem darbiniekiem.

Turklāt Federālās darba un sociālo lietu ministrijas kvalificētā darbaspēka monitorings ir vērsts uz darba tirgus nākotnes izaicinājumiem, ko ietekmē demogrāfiskās pārmaiņas, digitalizācija un ģeopolitiskie faktori. Laika posmā no 2024. līdz 2028. gadam darba tirgus plūsmu analīze tiks nepārtraukti aktualizēta, ņemot vērā šīs norises, lai precīzi fiksētu nepieciešamību pēc kvalificētiem darbiniekiem un identificētu vājās vietas dažādās profesiju grupās. Tāpat sagaidāms, ka turpmākajos gados nodarbināto skaits nebūs pietiekams, lai segtu turpmāko vajadzību pēc kvalificētiem darbiniekiem, kas prasa stratēģisku pārkārtošanos profesionālajā apmācībā un tālākizglītībā.

Kopumā darba tirgus Rems-Murr rajonā joprojām ir diezgan stabils, taču ir pārejas stadijā, kas sniedz gan iespējas, gan izaicinājumus nākotnei.

Papildinformāciju var atrast Stuttgarter Nachrichten, [Waybling].