Frank Thörner-Tamm: Neuer HR-Chef bei Alexianer ab November 2025!

Frank Thörner-Tamm: Neuer HR-Chef bei Alexianer ab November 2025!

Frank Thörner-Tamm wird am 1. November 2025 die Position des Chief Human Resources Officer und Hauptgeschäftsführers bei der Alexianer GmbH übernehmen. Er folgt damit auf Sascha John, der das Unternehmen im Juni 2025 auf eigenen Wunsch verlassen hat, wie Human Resources Manager berichtet. Thörner-Tamm bringt über 20 Jahre Erfahrung in der Gesundheitsbranche mit und hat in verschiedenen leitenden Funktionen gearbeitet, darunter bei den Paracelsus-Kliniken Deutschland, der Medizinischen Hochschule Hannover und dem Rhön-Klinikum.

Zuletzt war der 49-jährige Volljurist Prokurist und Leiter des Konzernbereichs Personal & Soziales bei der Asklepios-Klinikgruppe. Seine umfassenden Kenntnisse und Fähigkeiten werden als entscheidend für die zukünftige Ausrichtung der Alexianer-Gruppe angesehen, die bundesweit rund 34.000 Mitarbeitende beschäftigt.

Strategische Ausrichtung

Dr. Hartmut Beiker, Vorsitzender der Gesellschafterversammlung, hebt in diesem Zusammenhang Thörner-Tamms Erfahrungen hervor, die er in der Branche gesammelt hat. Thörner-Tamm plant eine Personalstrategie mit einem klaren Fokus auf Werteorientierung und die Bedürfnisse des Menschen, wie Mein Stuttgart beschreibt. Diese Strategie soll die Mitarbeitermotivation und -bindung stärken sowie den Teamgeist innerhalb des Unternehmens fördern.

Gleichzeitig mit seiner Ernennung werden auch sieben neue Prokuristen in der Alexianer-Gruppe ernannt. Diese sind Gilbert Aldejohann, Thomas Clausing, Stephan Dransfeld, Björn Hoffmann, Benjamin Koch, Martin Minten und Thomas Wüstner. Diese Ergänzungen im Führungsteam sollen die organisatorischen Strukturen bei Alexianer stärken und die Herausforderungen der Zukunft effektiv angehen.

Über die Alexianer-Gruppe

Die Alexianer-Gruppe ist eine bedeutende Organisation im Gesundheitswesen, die somatische und psychiatrische Einrichtungen sowie Angebote für die Senioren- und Jugendhilfe betreibt. Laut Human Resources Manager erwirtschaftete die Gruppe im letzten Jahr einen Umsatz von 2 Milliarden Euro. In diesem dynamischen Umfeld wird Thörner-Tamm gefordert sein, sein umfangreiches Wissen und seine Erfahrung einzubringen, um die zukünftige Entwicklung der Gruppe maßgeblich zu beeinflussen.