Suche
Mein Konto
Monmouthshire: Rådet bad kandidater om top £ 93.000!
Den 17. juli interviewede Monmouthshire County Coulicil for nye Chief Leads Officer -stillinger for at spare 100.000 £ årligt.
Monmouthshire: Rådet bad kandidater om top £ 93.000!
Monmouthshire County Council planlægger en omfattende omstrukturering af ledelsesniveauet, som vil blive drøftet i Rådet den 30. juni 2025. Disse foranstaltninger sigter mod at opnå en årlig besparelse på £ 100.000. Som en del af denne revurdering oprettes et nyt direktorat for plads og fælles velvære, mens de eksisterende instruktører for samfund og rum såvel som for kunde, kulturel og velvære slettes. Den administrerende direktør Paul Matthews understregede, at omstruktureringen er motiveret af afgang af to chefofficerer og hans egen længere sygdom. Matthews har nu genoptaget sit arbejde og takkede medarbejderne for støtten under hans fravær.
For de nyoprettede stillinger, der tilbyder en årsløn på op til £ 93.000, opfordres de nuværende afdelingsledere til at ansøge. Interviewene for de to nye Chief Officer -stillinger er planlagt til den 17. juli, hvor alle 46 rådsmedlemmer skal være til stede. Matthews forsvarede beslutningen om først at udskrive jobbet internt, fordi han stoler på kapaciteterne for det eksisterende personale og bemærkede den lange varighed af en ekstern rekrutteringsproces. Hvis der ikke findes nogen passende intern kandidat, vil der blive initieret en ekstern rekrutteringsprocedure.
omstrukturering i detaljer
De omfattende ændringer i Monmouthshire County Council inkluderer ikke kun personaleforanstaltninger, men også en konvertering af administrationen for at imødekomme mere effektiv ledelse. De nye positioner fokuserer på områderne infrastruktur og placering, mens ansvar for samfundsudvikling og kommunikation i en arbejdsgruppe styres direkte under administrerende direktør, men uden at have status som en ledelse.
Interessant nok resulterer de nye strukturer i en tæt integration af de aktiviteter, der sigter mod at forbedre tjenesterne for samfundet. Udtrykket "placemaking" bliver stadig mere relevant, fordi det beskriver planlægningen af forbedringer og tjenester for kvarterer og samfund. Denne nye orientering er beregnet til at hjælpe med at øge borgernes livskvalitet, samtidig med at administrationens økonomiske byrder reduceres. Sammenfattende kan det siges, at Monmouthshire County Council med de kommende ændringer ikke kun ønsker at forbedre den økonomiske sundhed i din struktur, men også repræsenterer en reaktion på de aktuelle udfordringer i ledelsen. Diskussionen om disse reformer er planlagt til 26. juni, og en detaljeret oversigt over de mulige opsparing og fordele håbes af rådsmedlemmerne for at sikre fremtidig -orienteret eksponering for ressourcer.For mere information om den planlagte omstrukturering, kan du rapportere rapporteringen af yahoo nyheder og