Munkanélküliség a Bömblingen kerületében - lehetőségek és kihívások!
A munkanélküliségi ráta a Börblingen kerületében kissé 4,1%-ra csökken. A kihívások továbbra is fennállnak, de a pályázók lehetőségei növekednek.

Munkanélküliség a Bömblingen kerületében - lehetőségek és kihívások!
2023 júniusában a munkanélküliségi szám kissé csökken Bömblingen kerületében. A munkanélküliségi ráta 0,1 százalékkal 4,1 % -ra esett vissza, ami összesen 9368 munkanélküli ember - 5169 férfi és 4199 nő. A 120 munkanélküli csökkenés az előző hónaphoz képest azonban a 988 munkanélküli növekedésével összefüggésbe kerül, mint 2022 június. Ennek ellenére a munkaerőpiac helyzete továbbra is feszült, különösen olyan tényezőkkel, mint például a gazdasági gyengeség, a szerkezeti változás és a képzett munkavállalók biztosítására irányuló nyomás, amint azt Schwab hozzátette.
A 9368 munkanélküliek közül4712 előnyt kapott az alapbiztonságból (SGB II), amely 56 -ra kevesebb, mint májusban. A munkanélküliségi biztosítás (SGB III) területén 4656 ember kapott támogatást, ami 64 -es csökkenést kapott az előző hónaphoz képest. Júniusban 622 új munkavállaló indított egy állást, amely 43 kevesebb, mint az előző hónapban. Ugyanakkor a meglévő foglalkoztatási kapcsolat 740 embere munkanélküliről számolt be, ami azt jelenti, hogy 79 -es csökkenést jelent a májushoz képest.
megüresedett állások és gyakornoki képzés
A Börblingen kerületben 2434 üres álláshelyről számoltak be júniusban, ami 31 -nek felel meg, mint az előző hónapban. Ez a munkavállalók iránti kereslet szintén nyilvánvaló a képzés területén. 2022 októbere óta a 2088 -as jelentkezők ősszel regisztráltak képzési pozíciókra, ami 98 -at jelent az előző évhez képest. Jelenleg 2357 képzési pozíció áll rendelkezésre, ami 249 -nél több, mint az előző évben. A 999 szakképzési pozíció azonban még mindig üres.
Noha a 2023. júniusi számok pozitív tendenciát mutatnak, a kihívás továbbra is a munkaerőpiacon marad. A Stuttgarti Foglalkoztatási Ügynökség hangsúlyozza annak szükségességét, hogy továbbra is alkalmazkodjon és javítsa a képzett munkavállalók biztosításának stratégiáját a növekvő igény kielégítése érdekében, és ugyanakkor hosszú távon csökkenti a munkanélküliséget. Ez a stratégia magában foglalhatja az ügynökség online szolgáltatásainak adaptációját is a felhasználói igények optimális működtetése és az ajánlatok használatának javítása érdekében, amint azt a Foglalkoztatási Ügynökség honlapján látható. A sütik használata az ajánlatok személyre szabásához hangsúlyozza a felhasználói élmény fontosságát a modern foglalkoztatási ügynökségben. Statisztikák .
Összességében a munkaerő -piaci adatok fejlesztése a Börblingen körzetben mind az előrehaladást, mind a kihívásokat mutatja. Az elkövetkező hónapokban döntő lesz a pozitív fejlődés folytatása és a folyamatos kihívásokra való megfelelő reagálás, a szakértők és az ezen a területen felelős személyek tenorja szerint.